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* L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. *

 

Plus grand réseau de plein air au Québec, la Sépaq administre, exploite et met en valeur les lieux grandioses qui lui sont confiés par le gouvernement du Québec. Plus de 3 400 employés, passionnés de nature et ayant le désir d’offrir une expérience client hors du commun, œuvrent au sein de nos 46 établissements aux quatre coins de la province. Notre équipe vit au quotidien les valeurs de l’organisation : plaisir, inclusion, engagement, courage et excellence.

 

En toute saison, les paysages émouvants du parc national du Fjord-du-Saguenay se déploient dans ce lieu grandiose!

 

Nous vous offrons de

  • Travailler dans un environnement exceptionnel
  • Contribuer au développement et à la protection de nos territoires et attraits
  • Faire une différence dans la connexion des gens à la nature
  • Découvrir des lieux et des activités dans le réseau de la Sépaq grâce à l’accès gratuit et aux rabais offerts aux employés (allant jusqu’à 50 %)
  • Pouvoir travailler dans d’autres établissements au fil de votre carrière

 

Voici quelques-unes des possibilités de carrière au parc national du Fjord-du-Saguenay

  • Aide domestique
  • Aménagement de sentier
  • Bûcheron
  • Conducteur
  • Conservation et éducation
  • Entretien et maintenance
  • Étudiant
  • Garde-parc (naturaliste, guide-interprète, patrouilleur)
  • Informatique
  • Jardinier
  • Journalier
  • Mécanicien
  • Menuisier, charpentier
  • Ouvrier d’entretien
  • Préposé à la sécurité
  • Préposé aux opérations terrain
  • Restauration
  • Service à la clientèle
  • Situation de gestion
  • Soutien administratif
  • Surveillant-sauveteur
  • Technicien de la faune
  • Technicien des travaux publics

 

Venez vivre l'expérience!

Joignez-vous à notre équipe en posant votre candidature dès maintenant.

 

Bienvenue aux retraités!

Les candidatures seront traitées en toute confidentialité

La Sépaq souscrit au programme d’équité en matière d’emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

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